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这几种性格的人,最适合做HRD
最近,有不少粉丝留言说:不知道自己的未来的出路是什么?做HR到底适不适合自己?自己的性格也不知道是否可以在人力资源道路上走得长远。我个人觉得,只有以...
一位HRD被裁,留下了10句话,超深刻!
疫情下,市场行情真的很糟糕。前两天,一位在上海工作的HRD被裁员后,接受了HRGO的专访,在沟通过程中,他表达了公司对人力部门的诸多不满。譬如:人力资源工...
资深HRD:做好这8点,招聘效率立刻翻倍!
资深HRD:做好这8点,招聘效率立刻翻倍!
懂点业务就敢叫自己HRBP?真BP的5种特质
前台,为SSC;总监本人,为COE;三个经理为BP,分别负责招聘培训、薪酬绩效和员工关系。从这个设置就可以看出,他们公司所谓的三支柱,并非真正意义上的三支...
为什么很多公司的HRBP都是有名无实?
对于HRBP的定位,也是五花八门。纵观各大招聘网站JD,HRBP几乎涵盖了从员工关系专员到总监各个岗位。有的年薪只能给到8万,有的能够给到80万甚至更多。
HRD太辛苦的钱,我劝你不要挣。
最近一位HRD跟我吐槽,他说他每天要做的事情非常琐碎,几乎每个月都还要操心考勤、离职面谈、购买办公用品等非常基础的工作,而且每个月都是如此,不断重复。
HRD最大瓶颈,最容易犯的六类错误
很多HRD会发现,原本以为职业发展到这个地步,就会顺风顺水,但没想到,却更加迷茫。想保持在原地,又随时担心被快速发展的时代抛弃;想冲,却总像撞上了空气...
28位HRD:想做好HR,一定要看这些建议!(三)
28位HRD:想做好HR,一定要看这些建议!(三)
28位HRD:想做好HR,一定要看这些建议!(二)
28位HRD:想做好HR,一定要看这些建议!(二)
28位HRD:想做好HR,一定要看这些建议!(一)
我们有幸请来了28位全国各行各业的HRD,给各位HR们一些工作/生活成长中的核心建议。28位HRD:想做好HR,一定要看这些建议!
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