职场
为什么科技发展了，生产效率提高了，我们却越来越忙？
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你的工资是怎么算出来的？我来告诉薪资结构的秘密
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如何辞退试用期不合格的员工？
劳动者在试用期被证明不符合录用条件的，用人单位可以依法解除劳动合同，这并不意味着用人单位可以任意解除试用期员工劳动合同，这点认知必须加以强调。
除了MBTI，还有哪些常见的人才测评工具？
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PPT做得好，升职少不了：12步，做好一份汇报PPT
对大多数人来说：PPT 是用来演示辅助的,PPT做得好，升职少不了：12步，做好一份汇报PPT.
“培训的钱花了，绩效怎么没上去？”
培训工作沦为摆设，成为必须得有，但啥用没有的鸡肋，根本原因是：对所有人采用同样策略的录入式培训，注定无效。员工有提升，绩效有增长，老大很满意，肉眼...
北上广深的HR，4种截然不同的气质！
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单位按最低工资缴纳社保，违法！2022年起，只有这些社保筹划方法是合法的！
社保筹划，一直是企业和劳动者之间的一个难题。怎样在保证劳动者利益的前提下减少企业用工压力？社保新规下，都有哪些合法途径可供选择？
懂点业务就敢叫自己HRBP？真BP的5种特质
前台，为SSC；总监本人，为COE；三个经理为BP，分别负责招聘培训、薪酬绩效和员工关系。从这个设置就可以看出，他们公司所谓的三支柱，并非真正意义上的三支...
越是这个时候，越需要做员工关怀项目
新修订的职业教育法，将于2022年5月1日起施行，本次修订明确职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，提高了技术技能人才的社会地位和待遇。随着国...
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